О проводимой в Новосибирской области работе по обеспечению кадрами медицинских учреждений региона в условиях развития первичного звена здравоохранения рассказала заместитель министра здравоохранения Новосибирской области Елена Аксёнова на пресс-конференции.
— Кадровая политика в здравоохранении Новосибирской области построена на основополагающих принципах, включающих в себя: подготовку специалистов, привлечение их в отрасль, закрепление на рабочем месте, а также дальнейшее совершенствование знаний и практических навыков медицинских кадров, — сказала Елена Аксёнова.
Замминистра сообщила, что в Новосибирской области с целью привлечения медицинских кадров востребованных специальностей и закрепления медицинских работников на рабочих местах министерством здравоохранения региона разработаны и реализуются мероприятия по предоставлению социальной поддержки медицинским работникам. К ним относятся единовременные денежные выплаты молодым специалистам в размере 300 тысяч рублей, компенсация стоимости найма жилых помещений, возмещение транспортных расходов.
Ранее «Прецедент» сообщал, что стала известна программа IX Сибирского транспортного форума. Редакция также писала о том, что впервые на дорогах Новосибирской области появятся «шериф-балки». Читайте также материал о том, что правительство региона одобрило новые налоговые льготы для IT-сектора.
Артем Гусев
Comment section